五月天堂网_免费看影片_1024手机看毛片_亚洲综合四区_男人的天堂影院_在线亚洲自拍

中培偉業(yè)IT資訊頻道
您現(xiàn)在的位置:首頁 > IT資訊 > 國內(nèi)認證 > 論大型項目的人力資源管理—精品論文模板示例

論大型項目的人力資源管理—精品論文模板示例

2014-02-16 09:26:31 | 來源:中培企業(yè)IT培訓(xùn)網(wǎng)

【摘要】:
   本文以我主持的某地企業(yè)電視臺數(shù)字電視整體平移系統(tǒng)集成項目為例,探討了信息系統(tǒng)集成商在信息系統(tǒng)項目中人力資源管理方面遇到的問題和解決辦法。文章首先闡述了項目人力資源管理的基本概念和方法,認為獲取項目所需的可用人員組建高效的項目團隊、靈活運用多種方式激勵團隊成員、以目標(biāo)為績效突出“管事”的理念是確保項目人力資源管理的重要內(nèi)容,是促進項目參與人發(fā)揮主觀能動性,勇于承擔(dān)責(zé)任的重要手段,是項目按期保質(zhì)保量完成的強大源泉。我在該項目中擔(dān)任承建方的項目經(jīng)理,全程參予項目的管理和建設(shè),通過對項目的科學(xué)、細致的全面管理,項目按預(yù)定進度和成本順利的完成,通過了項目驗收,得到了客戶和公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。項目成功完全得益于我對項目人力資源管理的理論理解和在項目實踐操作中的成功應(yīng)用。

相關(guān)閱讀

主站蜘蛛池模板: 农村少妇真人毛片视频 | 青青在线免费观看视频 | 国产精品亚洲一区二区三区妖精 | 亚洲色图都市激情 | 黄色日本免费 | 欧洲一区二区视频 | 欧美日韩激情一区二区三区 | 另类天堂网不卡另类系列 | 看看黄色片子 | 大内密探零零灵性 | 久久两性网 | 操到高潮视频 | 精品乱码一区二区三区 | 特黄特色特刺激视频免费播放 | 精品久久麻豆 | 国产大片aaa | 国产精品国产三级在线观看 | 免费18网站 | 日韩一区二区在线看 | 国产00高中生在线无套进入 | 天天干天天操天天操 | 成人观看免费毛片 | 男人的天堂a在线 | 办公室强伦片免费看 | 人人爽人 | 蜜臀av国内精品久久久较好效果 | 欧美日韩中文字幕 | 啦啦啦视频在线观看高清免费 | 国产午夜精品一区二区三区视频 | 俺来也俺去啦最新网新 | 久久一区二区三区精华液 | 印度乱大交xxxxx另类 | 163免费邮 | 777影院理伦片在线播放 | 国产粉嫩一区二区三区在线观看 | 国产精品99久久久精品免费观看 | 国产精品一区二区三区四区 | 国产丝袜视频在线观看 | 黑人狂躁日本妞hd | 黄色123 | 国产一二三区不卡 |